GE回应被指血汗工厂:没有违反劳动法规的行为
作者: 陈未临, 出处:每日经济新闻, 责任编辑: 孙元歌,
2008-04-11 11:27
保护员工的安全和福祉是GE以及通士达公司的重中之重。我们会继续致力于与我们的伙伴通力合作以确保通士达公司拥有一个安全美好的工作场所。……
据陆敬波介绍,企业经劳动保障行政部门批准可以实行综合工时制度,在综合计算周期内,某一具体日(或周)的实际工作时间可以超过8小时(或40小时)。
根据上述通士达公司方面提供的信息,通士达工厂工人的年工作时间最长为2440个小时,以年工作日251天(365天/年-104天/年(休息日)-10天/年 (法定休假日)=251天/年)计算,平均每天的工作时间超过9小时。
陆敬波进一步指出:“平均数字看起来每天只超过了1个多小时,实际情况很可能要严重得多。”陆敬波举例举例说明:“企业如果让工人第一天连续工作24小时,第二天连续休息,全年的平均数字也许是看得过去的,但受此待遇的工人的身体情况会被称如何,可想而知,此类强制工人严重超时劳动的行为绝对是违规的”。
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