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唐骏:职业经理人的冠军哲学

作者: 李一超,  出处:搜狐体育, 责任编辑: 孙元歌, 
2008-05-16 18:46
  在担任微软(中国)有限公司总裁时,他带领公司连续6个月刷新历史最高销售记录,写下空前的神话。

  北京大学“相约冠军•名家讲坛”活动正是在这样的背景下创意而生。

  作为“2008奥运•冠军论坛”的系列活动之一,讲坛活动已于今年4月正式拉开帷幕,并将在两个月的时间内邀请近二十位著名学者、体育冠军、行业领袖做客讲坛,共同探讨成就冠军的哲学,用新锐的思想更新年轻人的世界观,并为奥运赛事注入人文深度。我们将推出“名家讲坛”系列报道,紧密跟踪和记录每一期嘉宾的演讲盛况,为大家呈现名人们的思想内涵。

  在担任微软(中国)有限公司总裁时,他带领公司连续6个月刷新历史最高销售记录,写下空前的神话。加盟上海盛大网络发展有限公司后短短几年,他带领盛大上市纳斯达克并完成一系列收购,将盛大锻造为全球最大的网络游戏公司。如今,他以10亿人民币的天价跳槽,出任福建新华都集团总裁兼CEO。还有谁能够像他一样游刃自如地驰骋于不同的商业领,以各种奇迹刷新我们的思维方式?他,就是被誉为“中国第一职业经理人”的唐骏博士。5月15日上午,唐骏先生来到北京大学,做客“相约冠军·名家讲坛”第九讲,围绕“超越与处世:职业经理人的冠军哲学”发表精彩演讲。

  开宗明义,唐骏先生开场时首先揭晓他心目中 “冠军”的含义:“冠军是一种标志一个符号,更是一种追求,在我的心目中,一个可以不断挑战不断追求超越自我的人,就是冠军。”的确,唐骏先生的成功便是源于这种勇于挑战的精神。作为一个不断闯入新的领域,终日与“不可能”为伴的人来说,冠军更多的意味着榜样和示范。一个人的孤军奋战固然可敬,但唐骏期待着自己的成功能够唤起更多人去勇于尝试、共鸣和追随,唯有这样,事业才能蓬勃发展。换言之,冠军并不是个人的全部,若将“职业经理人”这一新兴的事业做大,需要吸引中国最聪明的人加盟并倾情投入。此时,冠军便意味着领跑者,将创造的激情传递给队伍中的后来人。这种整体和全局的视野也体现了唐骏的宽广胸怀。

  在唐氏哲学中,有这样一句话“先做人,再做事,偶尔做做秀”。事实上,唐骏先生的演讲正是围绕这句话的三个方面展开的。

  论做人,幽默的唐骏先生讲了这样的趣事。时值中秋,微软没有给员工发月饼,取而代之的是两张月饼票。只需在月饼票上写下一个人的名字,微软公司便会将月饼快递到全中国的任意一个角落。而且唐骏先生还在每一份月饼中都送上了诚挚的祝福。这种独到的创意,让远在异乡的员工能在中秋节为家人或朋友送上一份礼物,员工都十分满意。如此做人,笼络了员工们的同时公司的前景与收益也一定会逐年增加。

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