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百度财经员工补偿方案曝光 未来待遇不会降低

作者: 孟鸿,  出处:腾讯科技, 责任编辑: 孙元歌, 
2008-08-21 13:36
  据消息人士透露,百度给与原财经频道员工的补偿方案已基本确定,同意去和讯的给予N+2的补偿,不去的人则补偿N+1。

  8月21日消息,据消息人士透露,百度给与原财经频道员工的补偿方案已基本确定,同意去和讯的给予N+2的补偿,不去的人则补偿N+1。

  8月12日下午,百度与和讯网达成一份结盟协议。根据协议,百度财经约20名采编团队将纳入和讯网的人力资源管理体系。

  “进城”,百度财经的员工用两个字形容自己的下一段旅程。从中关村再到上地,即将搬到朝阳门和讯所在地的百度财经员工们自嘲道:“终于混到‘城里’去了”。

  了解内情的人士告诉腾讯科技,百度给与原财经频道员工的补偿方案已基本确定。“去和讯的话N+2,不去的直接N+1裁员”。

  据透露,百度已经与和讯达成协议,原百度财经的员工到和讯之后待遇不会降低,并且季度奖和年终奖都已按月份折入工资当中。

  百度财经的很多成员都是去年年中前后陆续加盟的,截至现在百度财经频道运营尚不足一年。据接近百度的消息透露,百度财经正在与和讯方面进行工作的交接。

  然而,相关人士向腾讯科技透露,双方协商的气氛“一点也不友好”。分析人士称,和讯需要的是新平台带来的流量,“百度财经的员工不是和讯的人,早晚会被清洗”。

  2006年7月,百度曾发生著名的“裁员门”事件。4个小时内,除运营总监外,企业软件事业部的30名员工被遣散干净。百度当时表示,该部门长期亏损,且与百度目前主要提供的搜索引擎服务不相吻合。

  显然这次百度做的并没有那么“果断”,不过百度财经的员工仍然难掩心中的失落:“这次被公司给卖了”。

  目前百度财经已有员工选择离职。

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