微软从IBM大肆挖人 被挖咨询师月薪6万
一直在中国闷声发大财的IBM，近来惊讶地发现，自己正面临微软凶悍的挑战，一些高级经理人员被微软不加掩饰地高薪挖走，而流失的不仅是员工，也许还有多年苦心笼络的大客户。 阅读全文2008-07-22 10:39
18岁少年成为百万年薪CEO
少年张伯宏的身份很复杂，他是歌手、词曲作者，昨天又刚刚成为上海一家网络游戏公司的CEO，聘约上的年薪有7位数，但他今年才刚18岁。 阅读全文2008-05-14 14:50
IT企业CEO薪水揭秘 IBM居高惠普谷歌有点冤
4月28日消息，国外媒体报道，据日前公布的一份财经数据显示，IT企业CEO的薪水与公司业绩并不是完全成正比。有的企业业绩很差，但CEO的薪水却很高。 阅读全文2008-04-28 08:49
解密大唐人事风波
大唐集团针对旗下各业务板块的重组一直在悄然推进，悬念在于，在TD即将步入收获期之际，大唐集团的内部重组进程会在多大程度上影响TD的产业图景。 阅读全文2008-04-08 09:23
金山启动股权激励计划 欲重金留住人才
金山软件有限公司发布公告表示，董事会已采纳股权激励计划，对符合条件的员工给予免费股权奖励。根据计划，金山集团的所有雇员将成为合格参与者。 阅读全文2008-04-02 10:39
谷歌三巨头去年再度领取一美元年薪
北京时间3月26日消息，据国外媒体报道，据谷歌在周二向美国证券交易委员会提交的委托书中称，该公司创始人谢尔盖·布林(Sergey Brin)和拉里·佩奇(Larry Page)2007年秉承惯例，再度领取了一美元的年薪。 阅读全文2008-03-26 11:22
TCL多媒体董事薪酬曝光 李东生444万居首
李东生的488.8万港元中包括：1,397,000港元薪金、津贴及实物利益，2,060,000港元花红，1,396港元购股福利以及35,000港元退休金计划供款。 阅读全文2008-03-20 14:30
深圳及香港IT企业工薪水平大解密
我是一家港资IT企业的企业主，虽然是港资，但还是深圳独立注册的的公司，一些小股东也来自深圳。最近，我们公司的薪酬压力逐渐加大，我们做的产品不高端，也不低段，主要是终端的娱乐产品。比如PSP及3G手机终端。 阅读全文2008-03-17 10:57
AT&T CEO去年总薪酬1800万美元
北京时间3月12日消息，据国外媒体报道，AT&T首席执行官兰达尔·史蒂芬森(Randall Stephenson)2007年总薪酬超过了1800万美元。过去一年里，AT&T的无线业务持续增长，对南方贝尔的整合也在顺利进行。 阅读全文2008-03-12 11:05
2008年IT行业10大热门职业调查结果出炉
IT猎头公司Robert Half Technology组织的主管Katherine Spencer Lee称:“在激烈竞争的市场环境中,企业对专业IT人才需求旺盛.许多企业提高了新岗位的补偿标准,并提供额外的服务,其中包括分红和激励机制等.” 阅读全文2008-03-12 08:36
Adobe原CEO奇兹去年总报酬约3800万美元
全球第五大软件公司Adobe Systems公司于去年11月底离任的首席执行官布鲁斯-奇兹(Bruce Chizen)获得2007年价值达830万美元的报酬和另外2960万美元可执行股票期权，两者加起来他去年的总报酬大约3800万美元。 阅读全文2008-02-29 15:53
英特尔大连工厂开始全球挖人
首批招聘到的“数十”名员工已经正式到岗，而接下来将在上海等半导体重镇招聘更专业的半导体人才，工厂也将从新加坡、中国台湾等半导体发达的地区进行更大范围的招聘活动。2010年计划投产时，该工厂的员工数量将达到1200人。 阅读全文2008-02-26 09:07
DBA薪酬挺高 盲目从之不可取
国内未来DBA的需求怎样，想从事DBA又该获得什么认证、选择哪种数据库专攻呢......带着诸多问题记者采访了支付宝（中国）网络科技有限公司数据库架构师冯大辉。 阅读全文2008-02-25 11:06
英国高技术型人才流失严重 达到50年之最
最新调查显示，英国高学历、高技术型人才外流情况严重，达到50年之最。以高学历、高技术型人才来讲，英国人现在每10个高技术人才里面就有一个外移，如果包括所有类型人才来算，只有墨西哥人口外移情形比英国更为严重。 阅读全文2008-02-22 12:15
2008硅谷指数中等薪资工作骤减，低薪资工作大增
"2008硅谷指数"报告指出，硅谷从2002年到2006年间，中等薪资工作骤减，而低薪资工作大增，显示出硅谷也存在着产业转移，提醒当地业者从中找到从业良机。中薪为年薪在3-8万元间的工作，四年间，硅谷消失了62050个中薪工作。 阅读全文2008-02-22 12:11
3G人才严重稀缺 平均年薪在20万以上
“三网融合”、３Ｇ牌照的发放带动相关产业增长，但相适应的复合型人才储备却明显不足。如今３Ｇ人才市场最受欢迎人才有三类：一类是嵌入式软件工程师；一类是移动商务软件开发工程师，还有一类是移动增值业务开发工程师。 阅读全文2008-02-21 10:10
谷歌的大厨和百度的神医
其实为自己的员工提供不错的工作环境和人性化的关怀，有时并不需要太多的投资，只是一定要聆听员工的需求，在合情合理的程度上满足他们，就应该得到很好的效果。 阅读全文2008-02-20 07:14
首席信息官年薪可达百万元
根据欧盟软件人才体系标准SFIA标准编撰的《IT 100 Jobs》即将出版。据悉，该报告详细分析了IT业内100个最好的职位，是业内首个职业分类报告，为成都的高校、企业和学生提供一个完整的IT职业的规划和指导。 阅读全文2008-02-20 07:00
搜索博士后成IT产业最新金领通行证
百度搜索博士后资格可能成为整个IT产业最新的金领通行证。据悉，百度博士后流动站已从08年开始正式进入招生阶段。截至目前为止，百度成为唯一获得国家人事部所授予的博士后科研工作站资质的中国互联网公司。 阅读全文2008-02-14 08:22
广东规定企业不签合同员工可拿双薪
新快报2月2日报道 新《劳动合同法》施行（2008年1月1日）前已建立劳动关系、到昨天为止企业还未签合同的，员工下月起就可拿两倍薪酬。广东省劳动保障厅发出最后通牒，督促企业马上与员工签订劳动合同。 阅读全文2008-02-02 13:58
IT业男女薪酬对比 男性比女性高出12%
Dice高级副总裁托马斯表示，如果员工有相近的技能和经验，而且从事相近的工作，雇主就需要关注这次调查的结果，男女员工薪酬的差距应当缩小…… 阅读全文2008-02-02 09:20
金山董事长求伯君要施行全员涨薪计划
金山软件董事长兼代理CEO求伯君近日表示，将施行全员涨薪计划，重点对象是无期权员工和新员工。据称，求伯君是在金山北京公司新年晚会致辞中透露这一信息的。 他坦言，目前公司薪资水平不算高，已经很难吸引大学生加盟。 阅读全文2008-02-02 07:23
年关将至 CIO加薪还是跳槽
“这不是公司CIO刘忠的声音吗，他在给谁打电话？”吴传思忖着：“他说的王总应该是王利吧，那个丽友公司总裁，两年前就对刘忠虎视眈眈，现在看来是要动真格的了，这是否意味着刘忠要跳槽了？”“当然，这并不见得一定意味着什么。”吴传安慰自己。吴传要了一份咖啡，回自己的办公室时，特意绕了个弯，走到信息系统部，在经过刘忠办公室时，看到那里空着的座位，吴传心里很不是滋味。 阅读全文2008-01-09 09:00
外企疯狂搜罗科技人才 国内研究所被迫加薪
而据业内人士称，这轮抢人风潮起于2005年11月，从各知名大学毕业生开始，与往年不同，技术型人才成为今年他们招聘员工主要争夺的对象，中国现代国际关系研究院张茂荣认为，随着互联网行业的回潮，更加剧了科技创新人才的外流，也严重地影响到国内科技企业和研究机构的创新能力。 阅读全文2006-06-07 13:05
寻求不会被解雇的加薪方法
每个人都想挣更多的钱。整个国家，因为每年一次的业绩考核总结和新一年的到来带来了对更高薪水的期望，成千上万的IT员工在考虑哪种是提出加薪问题的最好方法。 阅读全文2005-05-04 14:38
